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English (UK) Description détaillée du service
Points clés
Deux utilisations sont possibles :- apprendre les meilleures pratiques conduisant à l'Excellence Opérationnelle
- évaluer vos pratiques management grâce à la fonctionnalité de questionnaire en ligne
Référentiel « Excellence Opérationnelle »
Le modèle contient 100 meilleures pratiques appartenant à six catégories :
- Stratégie : 8 meilleures pratiques dans les domaines suivants : de la vision à la stratégie, mise en œuvre de la stratégie, stratégie agile
- Pilotage de la performances : 36 meilleures pratiques dans les domaines suivants : objectifs et indicateurs, réunions de décisions, plans d'action
- Organisation : 10 meilleures pratiques dans les domaines suivants : structure de l'organisation, rôles et responsabilités, communication
- Processus : 12 meilleures pratiques dans les domaines suivants : processus adoptés par le personnel, processus standard et flexible, méthodes et outils
- Amélioration : 17 meilleures pratiques dans les domaines suivants : résolution de problèmes, amélioration continue, amélioration transformationnelle, innovation et partage
- Engagement des employés : 17 meilleures pratiques dans les domaines suivants : leadership et comportements, développement des ressources humaines, salaires et reconnaissance
Plus de détails sont donnés dans notre article sur le modèle d'excellence opérationnelle.
Une fois les évaluations terminées, les rapports de résultats sont instantanément accessibles.
L'évaluation fournit une analyse sur plusieurs axes qui peuvent être vus et explorés avec une profondeur et des dimensions variées grâce à un menu de résultat convivial. Quelques exemples de résultats sont affichés ci-dessous
Pyramide des résultats
Vous pouvez voir instantanément les performances sur toutes les catégories et sous-catégories de leviers de performance
Résultats par dimension organisationnelle
Comparez les performances de différents domaines de votre propre organisation, tels que les zones géographiques, les départements, les niveaux hiérarchiques ou toute autre dimension que vous jugez utile (entièrement personnalisable).
Résultats par évaluateur et par catégorie
Vous pouvez voir des résultats détaillés pour mieux comprendre les causes des performances de votre entreprise.
Nous avons des consultants experts pour élaborer leurs propres évaluations, vous aider et interpréter vos résultats. Sélectionnez l'option Revue d'expert dans le menu d'achat.
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Excellence Opérationnelle
Évaluez facilement la maturité d'Excellence Opérationnelle de votre organisation
Stratégie ou Transformation
Déploiement stratégie / grands changements
Déployez vous votre stratégie ou les grands changements d'entreprise selon les méthodes éprouvées comme le Hoshin Kanri?